Менеджер магазина Tezenis (ТЦ Аура)

от 60 000 руб.

Компания "Calzedonia Group"

Oniverse – международная компания, объединяющая более 5000 магазинов (Calzedonia, Intimissimi, Intimissimi Uomo, Tezenis, Falconeri) в 50 странах по всему миру. На территории России уже открыто более 550 магазинов, и компания продолжает развиваться благодаря высокому профессионализму своих сотрудников.

Oniverse предлагает:

• Официальное оформление
• Стабильную заработную плату (фиксированный оклад + ежемесячный бонус по итогам работы магазина)
• Полноценный онбординг при вступлении в должность (оплачиваемая стажировка от нашего тренингового отдела)
• Ассессменты несколько раз в год с возможностью роста по системе грейдов с увеличением окладной части
• Карьерный рост
• Развивающие и мотивирующие тренинги
• Бонусы по программе "Приведи друга" от 15.000 до 25.000 руб.
• Конкурсы от компании
• Доступ к платформе скидок и привилегий Best Benefits
• Возможность совмещения работы и учебы (5/2 по 8 часов c плавающими выходными)
• Форму из новых коллекций, а также безлимитную скидку на бренды Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Intimissimi Uomo – 30%, Falconeri – 50%

Что мы ждем от кандидатов?

• Опыт работы на аналогичной позиции от 6 месяцев
• Умение работать с KPI (UPT, ATV, конверсия)
• Ориентированность на качественный сервис
• Опыт управления командой (подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников)
• Готовность к работе в режиме многозадачности
• Высокий уровень самоорганизации и вовлеченности во все процессы

Твои задачи это:

• Координация всех процессов магазина
• Активное взаимодействие с покупателями для обеспечения высокого уровня сервиса
• Аналитика эффективности работы магазина
• Достижение выполнения планов продаж и повышение KPI
• Подбор, обучение, мотивация и управление командой
• Визуальный мерчандайзинг

Молодая дружная команда с опытными наставниками ждет тебя в магазинах!
Оставь свой отклик на вакансию и вдохновись стилем нашей работы!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя