Помощник руководителя

— Опыт руководящей работы 15 лет.
— Умение оперативно принимать решение в сложных ситуациях.
— Знание специфики рынка.
— Знания стратегического и тактического менеджмента, финансового менеджмента, маркетинга, экономики предприятия, управления персоналом.
— Опыт разработки систем мотивации.
— Опыт разработки и реализации стратегии развития предприятия.
— Знание законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность предприятия.
— Опыт взаимодействия с государственными структурами и органами власти.
- Организация деятельности предприятия при банкротстве;
— Представление интересов в арбитражном суде и суде общей юрисдикции;
— Составление юридических, процессуальных документов.