Начальник отдела строительства и эксплуатации систем учета

20 Июля

от 160 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Газпром энергосбыт Тюмень"

АО «Газпром энергосбыт Тюмень» - одна из крупнейших энергосбытовых компаний в Уральском федеральном округе, осуществляющая поставку электрической энергии в статусе гарантирующего поставщика на территории ХМАО-Югры, ЯНАО и юга Тюменской области.

Приглашаем стать частью единомышленников!

Обязанности:

• Организация и контроль предпроектного обследования (ППО), строительно-монтажных работ и пуско-наладочных работ для внутренних проектов и внешних коммерческих проектов;
• Организация и контроль работы субподрядных организаций;
• Контроль приемки выполненных работ подрядными и субподрядными организациями;
• Организация и контроль приемки исполнительной документации от субподрядных организаций;
• Организация сдачи объектов в эксплуатацию в установленные сроки;
• Контроль согласования инженерно-технических решений, подтверждение соответствия разработанной проектной документации тех. требованиям, полученным от застройщиков в многоквартирном доме

Требования:

• Высшее профессиональное образование (экономическое, техническое, в приоритете электротехническое);
• Стаж работы в организациях электроэнергетики не менее 3 лет;
• Знание основ электротехники, основного оборудования АИИС КУЭ (приборов учета, каналообразующей аппаратуры, устройств сбора передачи данных);
• Знание технологии электромонтажных работ;
• Знание нормативной документации в области электротехнического проектирования;
• Знание норм и правил по организации эксплуатации систем учета;
• Опыт строительства и эксплуатации объектов электроэнергетики.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной и непрерывно развивающейся компании;
• Отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Стабильную и достойную заработную плату с годовым бонусом;
• Развитую систему наставничества;
• Перспективу горизонтального и вертикального карьерного роста;
• Участие в конкурсах профессионального мастерства;
• Корпоративное обучение для повышения профессиональных компетенций;
• Социальные гарантии (ежегодная оплата проезда к месту отдыха, компенсации путевок в детские санатории, компенсация оплаты занятий спортом и т.д);
• Оказание материальной помощи;
• Яркую и насыщенную корпоративную жизнь (стать частью молодежного актива, участвовать в благотворительных проектах, спортивных мероприятиях).

АО «Газпром энергосбыт Тюмень» пропагандирует здоровый образ жизни и выступает за популяризацию спорта, сохранение и преумножение спортивных традиций. Занятия спортом и наличие спортивных достижений будет преимуществом при рассмотрении кандидата.